Cluster France Travail · inscription

Inscription France Travail : ARE, ARCE, démission légitime — un humain monte ton dossier.

Première inscription France Travail (ex Pôle Emploi), ouverture ARE, ARCE création d'entreprise, démission légitime à prouver : un Résolveur vérifié monte ton dossier complet, fait les démarches manquantes, suit jusqu'au 1er virement ARE.

  • 5 dispositifs
  • Dès 80 €/dossier
  • KYC + RC Pro
Inscription France Travail — un Résolveur vérifié monte ton dossier ARE et suit le 1er virement
Vérifié · Assuré · Encadré
Inscription FT
ARE · ARCE · CSP · Démission
0 M
de Français s'inscrivent à France Travail chaque année
Source : France Travail 2026
0 j
délai moyen pour le 1er virement ARE
Si dossier complet d'emblée
dès 0 €
par dossier (tarif indicatif Résolveur ResolvR)
Paiement séquestré

Tu viens de finir un CDD, tu as été licencié·e, tu démissionnes pour suivre ton conjoint à 350 km, tu veux créer ta boîte avec l'ARCE — autant de situations qui ouvrent des droits France Travail. Sauf que la moindre erreur de dossier (mauvaise date d'effet, attestation manquante, motif mal documenté) = des semaines de retard et parfois des milliers d'euros perdus.

Sur ResolvR, un Résolveur vérifié prend ton inscription France Travail en main : diagnostic du dispositif optimal (ARE classique, ARCE, CSP, démission légitime), constitution des pièces (avec demande URSSAF si attestation manquante), dépôt en ligne, préparation du 1er entretien, suivi jusqu'au 1er virement. Tarifs indicatifs : 80-120 € pour une inscription simple, 150-250 € pour une démission légitime à prouver à l'IPR.

Un Résolveur monte ton inscription France Travail — dès 80 €. Paiement séquestré, tu valides avant le débit.

Monter mon dossier
Les 5 dispositifs principaux

Quels droits tu peux ouvrir

ARE — Allocation Retour à l'Emploi

Allocation chômage classique. ~57 % du salaire journalier de référence (SJR). Min ~31 €/jour, max ~286 €/jour en 2026. Versée mensuellement après actualisation.

Pièces : CNI · RIB · Attestation employeur · 3 bulletins salaire
Délai : 30 jours après dépôt complet

ARCE — Aide création/reprise d'entreprise

Versement en capital de 60 % des droits ARE restants (50 % à création + 50 % à 6 mois). Alternative à l'ARE mensuelle pour créateurs/repreneurs.

Pièces : Attestation ACRE · K-bis · CNI · RIB
Délai : 6 semaines après dossier complet

CSP — Contrat sécurisation pro

Pour salariés licenciés économiques d'entreprises < 1000 personnes. ASP = 75 % du brut pendant 12 mois + accompagnement renforcé. Adhésion dans les 21 jours.

Pièces : Lettre licenciement · Solde tout compte · CNI · RIB
Délai : Démarrage immédiat

AREF / AFC — formation

Maintien ARE pendant formation validée par conseiller (CPF, AIF, POE). Rémunération R2F possible si épuisement ARE. Aides déplacement et hébergement.

Pièces : Devis formation · Projet pro · Convention CPF/AIF
Délai : Variable selon formation

Démission légitime — accès ARE

Démission reconnue ouvrant droit à l'ARE : suivi conjoint, violences conjugales, mariage/PACS récent, création entreprise, non-paiement salaire.

Pièces : Preuves circonstanciées (acte mariage, jugement, etc.)
Délai : Examen IPR 1-3 mois
Étape par étape

Comment on monte ton inscription

01

Diagnostic — quel dispositif pour ta situation

Tu publies ton besoin sur ResolvR (2 min). Le Résolveur identifie le bon dispositif (ARE classique, ARCE, CSP, démission légitime) et anticipe les pièges (date d'effet, choix entre ARE/ARCE, etc.).

02

Constitution du dossier (1 fois, complet)

Le Résolveur te liste précisément les pièces (avec photos modèles). Si attestation employeur manquante, il fait la demande URSSAF/DSN. Tu envoies tout depuis ton téléphone.

03

Inscription en ligne + dépôt dossier

Création du compte france-travail.fr, formulaires Cerfa, attestation employeur uploadée, motifs détaillés (démission, multi-employeurs). Le Résolveur te montre où ça va.

04

1er entretien obligatoire + suivi instruction

Rendez-vous obligatoire avec conseiller France Travail dans les 30 jours. Le Résolveur te prépare (PPAE, objectifs, recherche). Suit ton espace, relance si pièce complémentaire.

05

1ère actualisation + 1er virement ARE

1ère actualisation entre le 28 et le 15 du mois suivant l'inscription. 1er virement vers le 25-30. Le Résolveur s'assure du bon montant + accompagne les 1ères actualisations.

Ouvrir tes droits sans perdre une semaine

Tes droits existent. Encore faut-il les activer.

Un dossier France Travail mal monté = des semaines de retard sur ton 1er virement. Une attestation employeur manquante = un refus. Une démission mal motivée = une perte de 30 000 € d'ARE. Un Résolveur cadre, monte juste, défend.

Vérifié · Assuré

KYC obligatoire, RC Pro souscrite. Marque ResolvR® INPI #5250042. Relu par Résolveur Expert avocat partenaire.

Séquestre Stripe

Tu paies à la signature, mais ton argent reste bloqué jusqu'à ta validation de la livraison.

MEDICYS gratuit

Désaccord ? Équipe ResolvR sous 72 h. Sinon médiation officielle agréée CECMC, gratuite pour toi.

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Tarifs indicatifs

Combien ça coûte (à titre indicatif)

Les tarifs ci-dessous sont indicatifs. Le devis exact dépend du dispositif (ARE simple, ARCE, démission légitime à prouver IPR) et de la complexité (multi-employeurs, fin de CDD série). Premier échange gratuit avec le Résolveur.

Type de missionTarif indicatif
1ère inscription simple (post-licenciement, fin CDD)80-120 €
Dossier complexe (multi-employeurs sur 24 mois)120-180 €
Démission légitime (suivi conjoint, violences, mariage)150-250 €
ARCE création d'entreprise (dossier complet)150-200 €
Forfait inscription + suivi 6 mois (transitions)250-400 €
Bon à savoir : tes droits ARE commencent à la date d'inscription effective, pas à la fin du contrat. Ne tarde pas — un retard de 7 jours = 7 jours de moins d'ARE versée. Voir tous nos tarifs détaillés →
Et si désaccord ? Tu écris à l'équipe ResolvR (contact@resolvrapp.fr). Sous 72 heures, on cherche une solution amiable. Si rien n'aboutit, le dossier bascule sur la médiation MEDICYS — gratuit pour toi, neutre, tranche sous 90 jours.
Cas concrets

Pour quelles situations on intervient

1ère inscription après licenciement

Constitution + dépôt + suivi

80-120 €

Fin de CDD multi-employeurs

Reconstitution + dépôt

120-180 €

Démission pour suivre conjoint (mutation)

Dossier motivé + IPR

150-250 €

ARCE création d'entreprise

Dossier ARCE + ACRE

150-200 €

CSP licenciement économique

Dossier + adhésion 21j

150-200 €

Démission pour formation longue

Dossier démission-reconversion

200-350 €

Attestation employeur manquante

Mise en demeure + URSSAF + DSN

80-150 €

ARE en activité réduite (mi-temps)

Calculs + actualisations 6 mois

150-200 €
3 missions types

Vraies situations, anonymisées

M. J., 38 ans, ingénieur — démission pour suivre conjoint

Démission après mutation de sa conjointe à Lyon (350 km). France Travail refuse initialement l'ARE en estimant le mariage trop récent (4 mois). Préjudice : 2 100 €/mois × 18 mois = ~38 000 €.

Le Résolveur Expert (avocat droit du travail) monte le dossier IPR avec preuves (acte mariage, lettre mutation, distance > 50 km, attestation domicile commun). Décision IPR : démission légitime reconnue + ARE rétroactive 4 mois.

11 semaines — 280 €

Mme A., 29 ans, freelance — ARCE pour création SAS

Salariée depuis 5 ans, droits ARE = 19 500 € au total. Veut créer sa SAS de conseil. Hésitation entre ARE mensuelle (1 350 €/mois pendant 14 mois) ou ARCE (versement capital 11 700 €).

Le Résolveur fait diagnostic comparatif (chiffre d'affaires prévisionnel, BFR, échéances banque). ARCE recommandée pour BFR initial. Dépôt ACRE + ARCE + suivi 6 mois jusqu'au 2e versement.

6 semaines — 180 €

M. T., 47 ans, ouvrier — fin CDD série

Sept fins de CDD différents sur 24 mois (intérim BTP). 5 attestations manquantes (employeurs disparus, défauts d'inscription URSSAF). France Travail refuse l'ARE faute de pièces.

Le Résolveur fait reconstituer les éléments via DSN URSSAF directement (procédure gratuite mais méconnue). Calcul ARE rétroactif sur les 24 mois. Inscription validée.

8 semaines — 200 €
Aussi dans le cluster France Travail

Tu as déjà des droits mais un problème ?

Contester une sanction / radiation

Radiation, suspension, refus d'offre ? Tu as 2 mois pour contester. RAPO IPR, suspension immédiate, recours rapide.

Contester une sanction →

Faire un recours France Travail

Refus ARE, calcul contesté, démission légitime rejetée ? IPR, tribunal administratif, médiateur France Travail.

Faire un recours →
On répond

Questions fréquentes

Combien de temps pour s'inscrire à France Travail après la fin du contrat ?

Tu peux t'inscrire dès le lendemain de la fin de ton contrat (et même la dernière semaine si tu connais la date de fin). Important : tes droits à l'ARE commencent à la date d'inscription effective, pas à la date de fin du contrat. Ne tarde pas — un retard de 7 jours = 7 jours de moins d'ARE versée. Le dépôt du dossier complet peut se faire en ligne (france-travail.fr) avec ton compte personnel + tes pièces.

Quels documents fournir pour une première inscription ?

Documents de base : pièce d'identité (CNI ou passeport), RIB à ton nom, justificatif de domicile, attestation employeur (« attestation Pôle Emploi » remise à la fin du contrat). Si étranger : titre de séjour valide. Si démission : motifs détaillés + preuves (acte mariage, jugement, lettre, etc.). Si multi-employeurs sur 24 mois : toutes les attestations. La CAF peut te demander une attestation France Travail — l'avoir sous la main accélère tout.

Mon employeur ne m'a pas remis d'attestation France Travail, que faire ?

L'attestation employeur (anciennement « attestation Pôle Emploi ») est OBLIGATOIRE pour ouvrir tes droits à l'ARE. Si l'employeur ne la remet pas dans les 5 jours suivant la fin du contrat : 1) envoie une mise en demeure par LRAR ; 2) signale à l'Inspection du Travail (URSSAF) ; 3) France Travail peut récupérer les éléments directement via la DSN (Déclaration Sociale Nominative) — démarche gratuite à demander à ton conseiller. Un Résolveur peut faire ces démarches à ta place.

Comment fonctionne l'actualisation mensuelle France Travail ?

Tu dois t'actualiser CHAQUE mois entre le 28 du mois et le 15 du mois suivant pour conserver tes droits. Tu déclares : tes heures travaillées (si reprise d'activité), tes salaires bruts, tes recherches d'emploi, ta situation. Sans actualisation = suspension automatique des versements. Possibilité d'actualiser en ligne, par téléphone (3949), via l'application mobile ou en agence. Un calendrier précis est dispo sur france-travail.fr.

Puis-je toucher l'ARE après une démission ?

En principe non, sauf cas de « démission légitime » reconnus : suivi de conjoint à plus de 50 km, violences conjugales avec dépôt de plainte, mariage ou PACS récent (moins de 2 mois entre démission et événement), démission pour création/reprise d'entreprise (avec dossier à valider), démission après non-paiement de salaire. Démission d'autres motifs : examen possible à 121 jours de chômage par l'IPR. Démarche complexe — un Résolveur Expert (avocat droit du travail) peut monter le dossier.

Combien coûte un Résolveur pour s'inscrire à France Travail ?

À titre indicatif : 80-120 € pour une première inscription simple (ARE classique post-licenciement), 120-200 € pour un dossier complexe (démission légitime, multi-employeurs, fin de CDD multiple), 150-250 € pour un dossier ARCE (création d'entreprise), 200-350 € pour un dossier démission-reconversion avec accord préalable. Paiement séquestré Stripe : ton argent est bloqué jusqu'à la validation de la livraison.

Qu'est-ce que l'ARCE et qui peut en bénéficier ?

L'ARCE (Aide à la Reprise et Création d'Entreprise) est le versement en capital de 60 % de tes droits ARE restants, en 2 fois : 50 % à la création (validation de l'ACRE), 50 % à 6 mois (si toujours actif). C'est une alternative à l'allocation mensuelle classique pour créateurs/repreneurs d'entreprise. Conditions : être inscrit à France Travail, avoir obtenu l'ACRE, avoir créé/repris une entreprise. Choix irréversible — bien comparer avec maintien ARE mensuelle.

Je travaille à temps partiel — puis-je toucher l'ARE en complément ?

Oui, c'est l'ARE en activité réduite. Si ton revenu mensuel est inférieur au plafond (~70 % du salaire journalier de référence × jours du mois), tu peux cumuler ARE + salaire à temps partiel. Calcul : France Travail déduit 70 % de ton salaire brut du mois de ton ARE mensuelle. Déclaration des heures + bulletins à fournir chaque actualisation. Très avantageux pour ceux qui acceptent un mi-temps en attendant mieux.

Ton inscription France Travail, on la monte ensemble.

Publie ton besoin en 2 minutes — un Résolveur cadre le dossier sous 24 h. Devis transparent, paiement séquestré, médiation MEDICYS incluse. Premier échange gratuit.

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ResolvR® · Marque déposée à l'INPI n° 5250042 · RC Pro Plateforme · Médiateur MEDICYS agréé CECMC · Relu par notre Résolveur Expert (avocat partenaire)