Simulateur CMG 2026 — Calcul Complément Mode de Garde enfant

Variable selon : tes revenus annuels, l'âge de l'enfant, le mode de garde, ta situation familiale. Pour enfant < 3 ans, couple aux revenus modestes : jusqu'à 712,40 €/mois. Pour enfant 3-6 ans : montant divisé par 2. Famille monoparentale : majoration +30 %.

NON. Le CMG ne fonctionne QUE pour : 1) assistante maternelle AGRÉÉE par le Conseil départemental (PMI), 2) garde à domicile déclarée (employée par toi via Pajemploi ou via une association mandataire/prestataire), 3) micro-crèche agréée. Garde au noir ou famille non agréée = pas de CMG.

Oublier de déclarer le salaire sur Pajemploi chaque mois. Sans déclaration = pas de versement. Pajemploi calcule automatiquement et la CAF verse derrière. Autre piège : dépasser 5 SMIC/heure de salaire (= disqualification totale du CMG).

NON pour les crèches collectives municipales/associatives classiques (déjà subventionnées par la PSU CAF, donc pas de CMG individuel). OUI pour les MICRO-CRÈCHES privées (capacité < 12 enfants) qui sont financées en PAJE-CMG par les parents.

OUI mais avec restrictions. Si tu touches la PreParE taux PLEIN (= tu ne travailles pas) : pas de CMG (logique, tu gardes l'enfant toi-même). Si PreParE partielle (50 ou 80 % d'activité maintenue) : CMG possible pour les heures de garde, mais montant réduit proportionnellement.

OUI. Au-delà du CMG, tu bénéficies d'un CRÉDIT D'IMPÔT de 50 % sur les sommes engagées (salaire restant + cotisations restantes après CMG) dans la limite de 3 500 €/enfant/an. Donc : CMG + crédit impôt = la garde te coûte effectivement 20-40 % du brut.

Le délai légal est de 2 mois pour la décision CAF, en pratique 1 à 2 mois. Versement à terme échu (en fin de mois pour le mois écoulé). Important : la demande doit être faite dans les 12 mois suivant le début de l'emploi de l'assistante maternelle, sinon perte des mois antérieurs. Versement direct à toi (pas à l'AssMat) si Paje Emploi (URSSAF). Source : Article R.531-7 CSS.

CMG AssMat (employé direct) : prise en charge salaire AssMat + cotisations sociales (jusqu'à 712 €/mois selon revenus). Tu es employeur, gérée via Paje Emploi (URSSAF). CMG Structure (crèche, micro-crèche PAJE) : prise en charge directe par la CAF aux structures. Crèches collectives municipales : barème PSU (Prestation de Service Unique) versé directement à la crèche. Source : Article L.531-5 CSS.

OUI à 100 %. Le CMG est lié à l'emploi rémunéré : tu y as droit DÈS QUE tu travailles (au moins 78 % du SMIC). Pas de plafond de ressources strict, mais le montant CMG diminue selon ton RFR. La reprise du travail après congé maternité ou parental ouvre/réactive le droit au CMG, sans démarche complexe. Notification CAF à faire dans le mois. Source : Article L.531-5 CSS.